Ce triptyque de recherche explore le gap valeurs–actions en matière de développement durable auprès de 409 PME. Bien que de nombreux dirigeants expriment de fortes valeurs écologiques et sociales, leurs pratiques organisationnelles ne traduisent pas toujours ces convictions. L’objectif est de comprendre dans quelles conditions les valeurs personnelles se transforment en pratiques durables et comment […]

